Lab des Futurs : comment rendre le management plus épanouissant ?

Le Lab des Futurs : observer le monde du travail pour éclairer les pratiques managériales

Le Lab des Futurs a une vocation claire : observer les évolutions du monde du travail, décrypter les nouvelles tendances et éclairer les entreprises pour les aider à faire évoluer leurs pratiques managériales.

Au cœur de ces transformations, les managers occupent une place essentielle. Ils comprennent les changements, accompagnent les équipes et font le lien entre la vision stratégique de l’organisation et la réalité du terrain.

Une enquête menée avec Ipsos auprès de 1 200 managers

Pour nourrir sa réflexion, le Lab des Futurs a mené une enquête avec Ipsos auprès de 1 200 managers. Son point de départ : distinguer le vécu des managers de la fonction managériale elle-même. Autrement dit, comprendre ce que les managers ressentent au quotidien, pour identifier ce qui peut être amélioré.

Quelques semaines après la restitution de cette enquête, une rencontre a réuni les acteurs engagés autour du projet. Elle s’est tenue à l’IFCAM – Université du Groupe Crédit Agricole, avec les partenaires du Lab : IFCAM, Safran University et Onepoint. La vidéo ci-dessus vous permet d’en revivre les temps forts.

Pourquoi cette réflexion vous concerne

Si vous êtes étudiant ou futur étudiant

Vous serez peut-être manager demain. Comprendre dès maintenant comment cette fonction évolue vous aide à construire un parcours en phase avec la réalité des entreprises. Les questions que se pose le Lab des Futurs sont aussi celles de votre future vie professionnelle : quel sens donner à son rôle, comment accompagner une équipe, comment préserver son énergie dans la durée.

Si vous êtes parent

Le Lab des Futurs illustre l’engagement d’Excelia à rester au contact des évolutions du monde professionnel. Il s’appuie sur des données concrètes et sur un dialogue régulier avec des entreprises de premier plan. C’est une garantie supplémentaire que les formations restent ancrées dans la réalité du terrain.

Si vous êtes professionnel ou partenaire de l’école

Le Lab des Futurs se construit avec les entreprises et pour elles. Ses travaux visent à éclairer vos pratiques managériales et à ouvrir des pistes concrètes pour accompagner vos managers. Vos retours d’expérience en sont le moteur.

2027 : vers un programme d’accompagnement novateur pour les managers

La réflexion ne s’arrête pas à l’enquête. En 2027, le Lab des Futurs se lance dans un nouveau projet : prototyper un programme d’accompagnement novateur pour mieux répondre aux attentes des managers.

L’objectif : transformer les enseignements de l’enquête en solutions utiles, testées avec les entreprises partenaires.

En savoir plus sur la Fondation Excelia →

Questions fréquentes sur le Lab des Futurs

Qu’est-ce que le Lab des Futurs ?

Le Lab des Futurs est un projet éducatif d’intérêt général placé sous l’égide de la Fondation Excelia. Il observe les évolutions du monde du travail, décrypte les nouvelles tendances et éclaire les entreprises pour les aider à faire évoluer leurs pratiques managériales.

Quelle enquête a été menée avec Ipsos ?

Le Lab des Futurs a conduit, avec Ipsos, une enquête auprès de 1 200 managers. Elle cherche à distinguer le vécu des managers de la fonction managériale, afin de rendre cette fonction moins épuisante et plus épanouissante.

Quels sont les partenaires du Lab des Futurs ?

La rencontre de restitution a été organisée à l’IFCAM – Université du Groupe Crédit Agricole, avec les partenaires IFCAM, Safran University et Onepoint.

Que prévoit le Lab des Futurs en 2027 ?

En 2027, le Lab des Futurs prévoit de prototyper un programme d’accompagnement novateur, pour mieux répondre aux attentes des managers.

Comment une entreprise peut-elle rejoindre la réflexion ?

Les entreprises qui souhaitent échanger sur leurs pratiques managériales peuvent prendre contact avec l’équipe du Lab des Futurs via la page dédiée.